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下列对骨干员工与班组长岗位职责区别的描述,不正确的是( )。
A.工作对象不同,骨干员工为事,班组长为人、事
B.评价标准相同,均以个人业绩为准
C.职责范围不同,骨干员工为事务,班组长为团队
D.工作技能不同,骨干员工为做事技巧,班组长为管理技巧
答案:B
所属分类:
建筑知识
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新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》完善了定密授权制度,明确特殊情况下“()保密行政管理部门或者()保密行政管理部门可以授予机关、单位定密权限”。
为进一步规范互联网保密管理,新修改的《中华人民共和国保守国家秘密法》明确了网络运营者配合。报告义务,下列不同于网络运营者义务的是()。
为积极应对保密工作新形势新任务,防范开源信息泄密风险,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》增加了机关、单位信息公开()的专门条款,明确机关、单位应当依法对拟公开信息进行保密审查的义务。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》,在总则中专门增加一条,规定“()”,旗帜鲜明将党的领导写入法律,确保保密工作始终沿着正确的方向前进。
坚持不懈开展保密宣传教育,是保密工作实施积极防范的重要抓手。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门增设第九条,完善了保密宣传教育的工作机制,包括()
为进一步强化保密工作的组织领导,明确相关人员保密工作职责,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门明确了机关、单位都应当“()”,旨在推动保密工作有机构管理,有人负责,切实将保密工作责任制落到实处,提升机关、单位保密管理能力。
2024年2月修订颁布《中华人民共和国保守国家秘密法》的背景和意义不包括()。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》新增和修改的内容不包括( )
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》对解密制度作了进步完善将定期审核修改为( ),强调机关。单位每年必须审核所确定的国家秘密、并作出变更或者解密的决定,做到既确保国家秘密安全,又便利信息资源合理利用。
进入信息化网络化时代,()已成为窃密和反窃密斗争的主战场、失泄密的重灾区,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进步规范了()保密管理。
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建立岗位职责制,以标准作业指导书为前提,制定质量考核标准,达到事事有考核的考评责任制。
变化点控制的关键在于什么时间、由谁采取何种措施,以及如何保证措施正确有效地实施。
罚款、没收的违法所得或者没收非法财物拍卖的款项,必须全部上缴()。《中华人民共和国行政处罚法》第七十四条
班组长开会时要达到鼓动的目的,适当地煽情是必要的。
使坯料的高度减小,横截面积增大的锻造工序称为镦粗。()
通过明确会议目的和议题、提前准备和共享信息、鼓励员工分享和反馈、进行工作安排和培训,以及使用工具引导参与等策略,可以有效地组织和开展班前会,确保会议的高效性和员工的积极参与。
创新的品质、等级和成败主要取决于不同类型的创新人才的能力发挥以及相互之间的合作。
循环时间C.T是指作业者进行标准作业毫不困难的、最快一个循环的实际作业时间,其理解要点正确的有( )。
用户接入点应设置在设备间或共用型光缆交接箱。
《中共中央办公厅国务院办公厅关于进一步加强矿山安全生产工作的意见》提到,为健全保障措施,各地区各有关部门要()。