一般情况下，企业进行薪酬市场调查的目的和意义体现在（）。

A.调整薪酬水平的需要，以适应竞争对手薪酬水平的变化
B.调整薪酬结构的需要，引导员工行为符合企业期望
C.评估自身和竞争对手的相对薪酬水平，确定在劳动力市场中的相对位置
D.了解其他企业薪酬管理实践的最新发展和变化趋势

答案：ABCD

所属分类：建筑知识

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新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》完善了定密授权制度，明确特殊情况下“()保密行政管理部门或者()保密行政管理部门可以授予机关、单位定密权限”。

为进一步规范互联网保密管理，新修改的《中华人民共和国保守国家秘密法》明确了网络运营者配合。报告义务，下列不同于网络运营者义务的是()。

为积极应对保密工作新形势新任务，防范开源信息泄密风险，新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》增加了机关、单位信息公开()的专门条款，明确机关、单位应当依法对拟公开信息进行保密审查的义务。

新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》，在总则中专门增加一条，规定“()”，旗帜鲜明将党的领导写入法律，确保保密工作始终沿着正确的方向前进。

为进一步强化保密工作的组织领导，明确相关人员保密工作职责，新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门明确了机关、单位都应当“（）”，旨在推动保密工作有机构管理，有人负责，切实将保密工作责任制落到实处，提升机关、单位保密管理能力。

坚持不懈开展保密宣传教育，是保密工作实施积极防范的重要抓手。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门增设第九条，完善了保密宣传教育的工作机制，包括()

2024年2月修订颁布《中华人民共和国保守国家秘密法》的背景和意义不包括()。

新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》新增和修改的内容不包括（）

新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》对解密制度作了进步完善将定期审核修改为( )，强调机关。单位每年必须审核所确定的国家秘密、并作出变更或者解密的决定，做到既确保国家秘密安全，又便利信息资源合理利用。

进入信息化网络化时代，()已成为窃密和反窃密斗争的主战场、失泄密的重灾区，新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进步规范了()保密管理。

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胶合模板厚度不应小于（）mm。《建筑施工模板安全技术规范》（JGJ162）中3.5.1条

党的二十大报告指出，十年来，我们全面推进中国特色大国外交，推动构建人类命运共同体，坚定维护国际公平正义，倡导践行真正的（）。

设备润滑“五定”是（）。

慢性苯中毒主要是对呼吸系统造成伤害。（）

某交通运输股份有限公司的组织机构包括董事会，监事会、工会、总工办、调度室、安全处、财务处等。公司设总经理、安全总监等管理岗位。根据有关规定，该公司安全生产投入资金予以决策的是（）。

班组工作要坚持以人为本，尊重职工、依靠职工，充分发挥职工主观能动性；保障职工权益，实现体面劳动；加强文化建设，体现人文关怀；注重提升素质，促进职工全面发展。上述描述是班组建设应遵循的（）原则。

产品形成的全过程同时也是成本控制的过程。

边长为()cm洞口，必须设置以扣件扣接钢管而成的网格，并在其上满铺竹笆或脚手板。

用于钢结构安装等满堂支撑体系，承受单点集中荷载()及以上的承重支撑体系属于超过一定规模的危大工程。《湖北省房屋市政工程危险性较大的分部分项工程安全管理实施细则》第二章第六条

要在虚惊事件发生后，立即写下来，并于当日进行汇报。（）