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班组绩效管理小组需要指定一名绩效管理员,负责协调班组日常的绩效管理工作,如记录班组员工日常工作完成情况、工作规范履行情况,汇总班组成员月度、年度考核结果等。
A.对
B.错
答案:A
所属分类:
建筑知识
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新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》完善了定密授权制度,明确特殊情况下“()保密行政管理部门或者()保密行政管理部门可以授予机关、单位定密权限”。
为进一步规范互联网保密管理,新修改的《中华人民共和国保守国家秘密法》明确了网络运营者配合。报告义务,下列不同于网络运营者义务的是()。
为积极应对保密工作新形势新任务,防范开源信息泄密风险,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》增加了机关、单位信息公开()的专门条款,明确机关、单位应当依法对拟公开信息进行保密审查的义务。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》,在总则中专门增加一条,规定“()”,旗帜鲜明将党的领导写入法律,确保保密工作始终沿着正确的方向前进。
为进一步强化保密工作的组织领导,明确相关人员保密工作职责,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门明确了机关、单位都应当“()”,旨在推动保密工作有机构管理,有人负责,切实将保密工作责任制落到实处,提升机关、单位保密管理能力。
坚持不懈开展保密宣传教育,是保密工作实施积极防范的重要抓手。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门增设第九条,完善了保密宣传教育的工作机制,包括()
2024年2月修订颁布《中华人民共和国保守国家秘密法》的背景和意义不包括()。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》新增和修改的内容不包括( )
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》对解密制度作了进步完善将定期审核修改为( ),强调机关。单位每年必须审核所确定的国家秘密、并作出变更或者解密的决定,做到既确保国家秘密安全,又便利信息资源合理利用。
进入信息化网络化时代,()已成为窃密和反窃密斗争的主战场、失泄密的重灾区,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进步规范了()保密管理。
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标度变换在A/D转换之()进行,即改变数字部分的转换系数,则称为数字量的标度变换。
在塑造班组愿景时,一定要( ),先形成个人愿景后,再与人的需求层次理论与班组实际情况相结合,并在此基础上将班组成员的职业生涯设计有机整合起来,从而形成班组的团队愿景。
附着式升降脚手架使用过程中架体悬臂高度大于架体高度的()。
建筑施工企业安全生产许可证被吊销后,自吊销决定作出之日起()不得重新申请安全生产许可证
轮胎压路机最适于碾压()。
电雷管通入足够的电流,可延期25~2000ms爆炸的电雷管,称为瞬发电雷管。()
数字化生态是指客户生态、运营生态、技术生态和人才生态四个生态的有机结合。其中最为重要的部分是技术生态。
本厂职工假如发现了事故隐患,自己不能清除的,也可以不向上级汇报,等领导发现后再消除。
为确定设备处于正常状态,吊篮每天工作前应进行()运行。
设备一保是以操作工人为主,由维修工人辅助,按计划对设备进行的定期维护。