班组员工的薪酬结构内容由企业员工薪酬分配制度明确规定，一般劳动密集型加工企业班组员工的薪酬结构内容包括（）。

A.固定工资、基本工资或称岗位工资
B.浮动工资、计件工资或称绩效工资
C.加班工资
D.奖金
E.福利&&F其他补贴

答案：ABCDEF

所属分类：建筑知识

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新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》完善了定密授权制度，明确特殊情况下“()保密行政管理部门或者()保密行政管理部门可以授予机关、单位定密权限”。

为进一步规范互联网保密管理，新修改的《中华人民共和国保守国家秘密法》明确了网络运营者配合。报告义务，下列不同于网络运营者义务的是()。

为积极应对保密工作新形势新任务，防范开源信息泄密风险，新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》增加了机关、单位信息公开()的专门条款，明确机关、单位应当依法对拟公开信息进行保密审查的义务。

新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》，在总则中专门增加一条，规定“()”，旗帜鲜明将党的领导写入法律，确保保密工作始终沿着正确的方向前进。

为进一步强化保密工作的组织领导，明确相关人员保密工作职责，新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门明确了机关、单位都应当“（）”，旨在推动保密工作有机构管理，有人负责，切实将保密工作责任制落到实处，提升机关、单位保密管理能力。

坚持不懈开展保密宣传教育，是保密工作实施积极防范的重要抓手。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门增设第九条，完善了保密宣传教育的工作机制，包括()

2024年2月修订颁布《中华人民共和国保守国家秘密法》的背景和意义不包括()。

新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》新增和修改的内容不包括（）

新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》对解密制度作了进步完善将定期审核修改为( )，强调机关。单位每年必须审核所确定的国家秘密、并作出变更或者解密的决定，做到既确保国家秘密安全，又便利信息资源合理利用。

进入信息化网络化时代，()已成为窃密和反窃密斗争的主战场、失泄密的重灾区，新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进步规范了()保密管理。

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管理是社会发展的永恒主题，创新是管理活动的灵魂。技术创新必然要求管理创新，只有技术创新与管理创新相结合，才能真正推动生产力的发展。上述文字体现了班组管理的（）。

（）是企业法人授权在建设工程施工管理上的管理者。

单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大减少____和____。

临时消防车道宜为环形，设置环形车道确有困难时，应在消防车道尽端设置尺寸不小于（）的回车场。《建设工程施工现场消防安全技术规范》GB507203 3总平面布局3．3 消防车道3．3．2 临时消防车道的设置应符合下列规定： 1 临时消防车道宜为环形，设置环形车道确有困难时，应在消防车道尽端设置尺寸不小于12m×12m的回车场。 2 临时消防车道的净宽度和净空高度均不应小于4m。

（）需增加巡视次数或组织特巡的情况。

班组要建立两本安全管理台账，即静态的管理制度类台账和动态的原始记录类台账。

班组节约额的核算，具体包括产品产量增减计算、产品质量升降计算等。

韧性规划的技术路径应包含()。

配合机械挖土清理槽底作业时，（）进入铲斗回转半径范围。

数控机床导轨按摩擦性质的不同可分为滑动导轨、滚动导轨和静压导轨。